4 dny placené dovolené: kdy o ni požádat
Čtyři dny placeného volna ročně, když blízký rodinný příslušník utrpí vážnou nemoc nebo úraz.
Španělské právo uznává základní právo pracovníků: až čtyři dny placené dovolené ročně, pokud blízký rodinný příslušník utrpí vážnou nemoc nebo úraz. 9 statutu pracovníků od královského výnosu-zákona 5/2023. Tyto čtyři dny nejsou ústupkem ze strany zaměstnavatele, ale výslovným zákonným právem.
Zákon je kategorický: pracovníci mají k tomuto povolení přístup, pokud to vyžaduje lékařská pohotovost člena rodiny. Příspěvek se každoročně obnovuje a poskytuje opakující se ochranný mechanismus, který se obnovuje každý leden. Většina pracovníků toto právo zjistí, až když udeří krize: neočekávaná hospitalizace člena rodiny, vážná nehoda příbuzného, lékařská pohotovost, která vyžaduje okamžitou přítomnost.
